凝心聚力开新局 团结奋斗谱新篇
2月20日上午,人事部门召开专题会议,传达学习贯彻落实校第四届教职工代表大会、第三届工会会员代表大会第四次会议精神,部署新学期部门重点工作。
人事处处长王晓峰传达了校党委书记尚庆飞、校长施卫东在南通大学第四届教职工代表大会、第三届工会会员代表大会第四次会议上的讲话精神,详细解读了学校2023年总体工作要求,他希望部门全体教工落实“以教师为重,以人才为要”的工作理念,完善“聚才、提能、增效”的工作机制,全力以赴推进“十四五”规划落地见效,把教职工的职业生涯规划与学校发展相融合,营造“爱才、用才、融才”的工作氛围,为建成特色鲜明的高水平大学、开启国内一流大学建设新征程提供强有力支撑。
党委教师工作部部长、高层次人才工作办公室主任李清湘回顾总结了现阶段人事人才各项工作取得的成绩,分析了当前所面临的机遇和挑战,就新学期重点工作提出三点要求:一是提高政治站位,增强思想觉悟,坚定不移地全面深入学习贯彻党的二十大精神,激发思想共鸣,推动事业高质量发展;二是瞄准发展定位,认真贯彻落实校“两代会”精神,强化责任担当,树立自我发展观念,理清思路,提高标准,提升工作能力;三是激发创新思维,溯源工作要求,坚持人才强校战略不动摇,加强高水平师资队伍建设,实现争先进位。
本次会议是继2月15日部门人事人才工作专题研讨会后的第二次专题会议,通过进一步聚焦深化人事制度改革、健全教师发展体系、打造高质量师资队伍,梳理工作重点,强化责任意识,激发干劲热情,凝聚了人事部门全体教工协力奋进的决心。
(王梨清)